Intervista online: quello che devi sapere

Da un lato, L'intervista online è più conveniente per il candidato rispetto a quella tradizionale. Come abbiamo già detto, risparmia tempo esoldi. Inoltre, lo passerete in un ambiente domestico, e in casa, come dicono, e le pareti aiutano. E l'intervistatore non sarà in grado di sottoporti a un'intervista stressante, perché richiede una comunicazione faccia a faccia (ma questo non ti assicura da domande non standard).

D'altra parte, quando si comunica con una webcam, è più difficile capire la reazione dell'interlocutore. Non puoi sentire l'atmosfera dell'azienda(e infatti all'intervista non solo il datore di lavoro valuta, ma si guarda anche al sito potenziale del lavoro). Sovrapposizioni tecniche sono possibili. E l'atmosfera domestica può giocare contro di te: in essa puoi essere troppo rilassata.

Di solito un'intervista online è un'iniziativadatore di lavoro, in modo che tu abbia due opzioni: concordare e cercare di tener conto di tutti gli svantaggi di questa intervista o di rifiutare, ma allo stesso tempo di perdere il posto vacante. Decidi, naturalmente, tu, ma vale la pena provare: Anche se l'intervista online non riesce, si guadagna esperienza, che sicuramente ti serve, se in futuro dovrà ancora passare un'intervista tramite Skype.

Primi i vestiti. Se si passa un'intervista a casa, è ancoranon significa che tu possa passare un'intervista online in un abito da sposa o in altri abiti da casa: è improbabile che la HR lo apprezzi, anche se la società non ha un codice di abbigliamento in quanto tale. Inoltre, gli abiti da lavoro si adattano all'umore di lavoro e non ti lasciano rilassare nell'ambiente familiare familiare.

Assicurarsi di scegliere il posto giusto per la comunicazione. È auspicabile che non si possa vedere dietro la schienai dettagli della vita quotidiana (e il tappeto sul muro, compreso). In anticipo, organizzare con i membri della famiglia in modo che non vi preoccupano durante l'intervista. Gli animali domestici durante l'intervista dovrebbero essere rimossi dalla stanza, bambini piccoli - per andare a fare una passeggiata con un altro genitore o qualcuno dai nonni. Disattivare le chiamate telefoniche e gli avvisi sonori nei messaggistica istantanea.

Per l'intervista online non ha fallito, è molto importante controllare la parte tecnica. Le cuffie, un microfono, una webcam funzionano? Skype è configurato? È tutto ok con la connessione a internet? Assicurati di controllare la visualizzazione e l'illuminazione della webcam in modo che durante l'intervista sia normale.

Passare un colloquio online, è importante ricordarloin termini di comunicazione, differisce poco dal tradizionale: la forma in questo caso non influisce sul contenuto. Alcuni cercatori di lavoro considerano le interviste online meno gravi del solito, ma non lo è. L'uso di nuove tecnologie non rende l'intervista più informale. Nonostante tu sia seduto a casa, il responsabile delle risorse umane è al lavoro, così si comportano proprio come si comporterebbe in un'intervista ordinaria.

Durante l'intervista su Skype, devi controllare attentamente le tue parole. Il fatto è che in alcune aziende un'intervista online è registrata sul video, in modo da poter essere visto non solo dall'intervistatore,ma anche altri rappresentanti della società. Durante un'intervista tradizionale, il luppolo e le prenotazioni possono passare inosservati, ma durante la revisione del record dell'intervista online, tutte le carenze possono "fluttuare". Cerca di non permettere errori tipici nell'intervista, di essere amichevole, ma allo stesso tempo di mantenere te stesso nel contesto della comunicazione aziendale.

Non abbiate paura delle interviste online: non è più semplice e non più pesante del solito, è solo un'altra. Se sei preparato bene per l'intervista eprendere in considerazione tutte le sfumature, hai tutte le possibilità di successo. Evitare di interviste su Skype non è necessario, perché questa forma di reclutamento di insolito, lentamente ma inesorabilmente trasformando in un tradizionale, soprattutto quando si tratta di grandi aziende. E per trovare un buon lavoro, devi continuare con i trucchi degli HR.